
芯成长|三季度成长盘点,众诺人向卓越进阶的N种姿态!

01
芯火计划


“芯火计划”作为众诺人职业发展的起点,旨在帮助新员工深度融入团队、明晰行业定位、理解企业文化,系统夯实职业基础,实现从新人到业务骨干的角色转变,与公司并肩成长,共赴芯征程。
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02
芯焰计划


01
营销五星通关项目


本季度耗材营销中心“五星通关”项目成功完成迭代并顺利落地,项目精准锚定了公司战略,系统锻造团队的专业知识与实战技能。
赋能营销人员从容应对复杂市场,淬炼成为能打硬仗的骨干力量,为业务持续突破注入强劲动能!
02
中层管理梯队培养项目

本季度,我们致力于为管理团队铺设一条从专业到卓越的进阶之路。围绕“AI智能应用、领导力、经营思维、执行保障”四大模块开展,系统化提升组织的人效水平与战略执行力,为公司的持续成长注入强劲而持久的动力。
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03
业务必修课程

本季度我们开展了芯片行业深度解读、公司三大产品核心解析、全员质量意识强化及高效会议管理课程学习,旨在夯实团队的专业根基与协同效能,将集体努力转化为卓越的产品品质与极致的用户体验。
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04
导师赋能坊

本季度导师赋能坊聚焦经验传承与个性化带教,我们引导导师将隐性经验显性化,将共性方法个性化,实现“一把钥匙开一把锁”的精准辅导,从而深化师徒联结,成长开启倍速模式!






03
小咖讲堂


小咖讲师们用接地气的分享,点亮了众诺内部的知识共享新图景!这场 “内部知识接力”,不仅为团队注入了成长动能,更让小咖讲师在“输出中沉淀认知,分享中迭代能力”,实现“一人分享,全员进阶”。



04
读书成长会


阅读,不止于习惯,更在于沉淀。当思想的深耕厚植于每一页书卷,认知的进阶蕴藏于每一段文字,成长的“质变”便会自然开花结果。






05
书籍推荐


--读书,世界就在眼前--
--不读书,眼前就是世界--
《向上管理》

《影响力》

《关键对话》

《被讨厌的勇气》



优秀是慢慢积累,成长是一步一个脚印
所有的光芒,都源于不懈的努力
所有的成就,都需要时间的沉淀
那些全力以赴的我们
终会成为更好的自己

成就员工,造福行业
笃德励学,知行相长

— END —

